Mares que lluiten: feina, cura i dignitat en solitari

Mares que lluiten: feina, cura i dignitat en solitari

Acció social

Cada matí, abans que surti el sol, hi ha dones que ja estan en marxa. Amb la criatura en un braç i la motxilla carregada de responsabilitats a l’esquena. Són mares que fan equilibris impossibles entre la feina, la cura, les responsabilitats i la vida. I ho fan soles. Són invisibles per a molts, però no per Andròmines.

A Andròmines, cada dia escoltem, abracem i caminem al costat de mares que han de fer front a una realitat desigual. Són dones que, tot i la precarietat, la por i el cansament, lluiten per tirar endavant. Dones que, de vegades, han hagut de fugir de la violència, que no tenen xarxa, ni temps, ni espai per respirar. I, malgrat tot, no es rendeixen.

Una realitat massa comú: pobresa, invisibilitat i lluita quotidiana

Segons dades de l’Idescat, les llars monoparentals, majoritàriament encapçalades per dones, tenen una taxa de risc de pobresa del 38,5%.
Segons l’Institut Català de les Dones, aquest col·lectiu és també un dels més vulnerables davant la violència masclista i la precarietat laboral, una realitat que exigeix respostes estructurals i polítiques públiques valentes.

A Andròmines ho veiem cada dia: darrere de cada dada hi ha una història, una dona que sosté la vida en solitari i que mereix suport i reconeixement. Aquestes xifra, però, no explica la complexitat de la seva vida: la manca de conciliació, l’aïllament, la solitud emocional i la manca d’accés a recursos bàsics.

Quan una dona esdevé mare i no té ningú al costat, el món no s’atura per fer-li lloc. Les feines continuen sent en torns partits, la formació es fa en horaris incompatibles, i la societat segueix jutjant si arriba tard, si està cansada, si no pot participar en tot.

Per moltes d’aquestes dones, la pobresa no és una elecció ni un fracàs personal. És el resultat d’un sistema que no posa la vida al centre.

Quan la violència masclista trenca i la societat no acompanya

Massa sovint, les mares soles arriben a Andròmines arrossegant històries de violència. No és casualitat. La violència masclista trenca, aïlla i deixa cicatrius que no sempre es veuen. I quan una dona diu prou i fuig, comença una nova batalla: refer-se econòmicament, emocionalment i recuperar la seva veu.

Moltes vegades, aquesta reconstrucció és en solitari. Amb infants petits que depenen d’ella i amb una societat que encara no entén la profunditat del trauma i la importància de l’acompanyament.

Obstacles estructurals que demanen respostes valentes

La manca de serveis de cura, la rigidesa de l’oferta formativa, les feines parcials i precàries, el judici social i la manca de suport emocional configuren un entorn hostil per a les mares soles.

A Andròmines sabem que per trencar aquest cercle cal molt més que una oferta de feina. Cal comprensió, flexibilitat, respecte i una aposta clara per la inserció amb mirada feminista i transformadora.

Programes que transformen: Work4Women i Una mossegada a l’exclusió

El programa va néixer per donar resposta a les dones que han viscut situacions de violència masclista. A Andròmines les acollim amb respecte, sense pressa, i les acompanyem a poc a poc, posant la persona al centre.

Els itineraris combinen orientació laboral, formació adaptada, suport emocional, espais de grup on compartir sense por i acció comunitària. Les dones recuperen autonomia, autoestima i capacitat de decidir sobre el seu futur.

“He tornat a sentir que valc. Ara sé que puc tirar endavant amb el meu fill i no necessito ningú que em controli.”

Aquest projecte combina inclusió social, suport alimentari i recerca activa de feina amb intensitat i caliu. Està pensat per a persones en risc d’exclusió social, i especialment mares soles, que participen diàriament en sessions de grup i tutories individuals on treballen habilitats personals, recursos laborals, eines digitals i estratègies per a la inserció laboral.

Mentre formen part del programa i encara no tenen una feina estable, reben aliments per a elles i les seves famílies, contribuint així a cobrir necessitats bàsiques que sovint dificulten la recerca activa de feina. Quan ja estan preparades, les acompanyem en una cerca intensiva d’una ocupació que sigui digna i compatible amb les seves necessitats personals i familiars.

Aquesta mirada integral també la compartim amb Work4Women, on l’acompanyament és més llarg i profund a causa de les vivències del col·lectiu que atenem. En ambdós casos, la persona és al centre, i la dignitat, la nostra guia. Un espai on dones en situació de vulnerabilitat, moltes d’elles mares soles, poden formar-se i treballar en cuina, repartiment o logística.

La clau? L’adaptabilitat.

Horaris pensats per a la conciliació, espais d’acompanyament, clima de respecte i reconeixement. Perquè no es tracta només de treballar, es tracta de tornar a creure en una mateixa.

Aquests projectes existeixen gràcies al suport de finançadors públics i privats compromesos amb l’economia social i la igualtat d’oportunitats. Gràcies per confiar en Andròmines.

Històries que inspiren: quan la força venç les barreres

A Andròmines, cada dona és una història de resistència i esperança. Com la de la Paola, que va arribar a Barcelona amb el somni de fer un doctorat. La vida, però, la va portar per altres camins. Es va separar, va criar sola el seu fill i va lluitar contra horaris impossibles i l’absència de xarxa familiar.

Paola article dones soles

“He après que, fins i tot quan pensava que no podia més, podia fer un pas més. Ara sé que puc buscar una feina que m’agradi, no només per sobreviure, sinó per sentir-me realitzada.”

Amb el suport d’Andròmines, ha pogut accedir a formació, suport emocional i una feina a la Universitat Autònoma que li permet mirar endavant amb il·lusió i estabilitat.

També la Cecilia, arribada de Paraguai, va veure com després de 13 anys treballant, la seva empresa tancava. Buscar feina sent mare sola es va convertir en una cursa d’obstacles: torns rotatius, caps de setmana, vacances escolars sense alternativa… Però a Andròmines va trobar més que una ajuda laboral: va trobar un espai per compartir, per no sentir-se sola, per escoltar i ser escoltada.

“Parlar és clau. No t’ho guardis. Explica què et passa. Així trobes suport, xarxa, contenció.”

Ara està formant-se per començar una nova etapa en el món de la cuina, allunyada de les oficines i més a prop del que realment li il·lusiona.cecilia article dones soles

Aquestes dues històries no són excepcions. Són la prova que quan hi ha suport real, escolta i oportunitats adaptades, les barreres es poden transformar en ponts.

Formació amb horitzó: obrint portes on abans només hi havia murs

Itineraris pensats per a dones invisibilitzades

Una feina no és només un sou. És dignitat, reconeixement, estabilitat. A Andròmines, això ho sabem bé. I per això creem itineraris formatius amb mirada transformadora, pensats especialment per a dones que han estat invisibilitzades per la societat, com moltes mares soles i supervivents de violència masclista.

Dona de Futur: una oportunitat real

Amb projectes com Dona de Futur, no només oferim formació: oferim una oportunitat real. Apostem per sectors on les dones han estat tradicionalment infrarepresentades, com la logística o la consergeria. Obrim portes a llocs de feina amb projecció i millors condicions, trencant estereotips i fent visible la seva vàlua.

Accions concretes per superar obstacles

Les accions són concretes i estan dissenyades per superar els grans obstacles:

  • Formació modular i adaptada per compatibilitzar amb la criança.

  • Pràctiques reals amb empreses compromeses, que ofereixen una primera experiència i reconeixement.

  • Desenvolupament de competències digitals i transversals, per fer front a un mercat canviant.

  • Aliances amb empreses i sensibilització en igualtat, perquè el canvi no només sigui individual, sinó també estructural.

Conciliació real i suport mutu

Aquestes accions s’acompanyen de mesures que faciliten la conciliació, amb el suport de programes com Temps per cures, i espais de suport mutu on les dones no només aprenen, sinó que es vinculen, comparteixen i es reconeixen.

Quan l’espurna s’encén

“Quan una dona s’adona que pot treballar en un sector on mai ningú li ha dit que encaixava, s’encén una espurna. I això ho canvia tot.”

La formació és només el principi. El que realment transforma és sentir-se capaç, tenir xarxa i saber que no estàs sola. A Andròmines no només capacitem, empoderem.

Una feina no és només un sou. És dignitat, reconeixement, estabilitat. A Andròmines, això ho sabem bé. I per això creem itineraris formatius amb mirada transformadora, pensats especialment per a dones que han estat invisibilitzades per la societat, com moltes mares soles i supervivents de violència masclista.

Amb projectes com Dona de Futur, no només oferim formació: oferim una oportunitat real. Apostem per sectors on les dones han estat tradicionalment infrarepresentades, com la logística o la consergeria. Obrim portes a llocs de feina amb projecció i millors condicions, trencant estereotips i fent visible la seva vàlua.

Aliances que multipliquen l’impacte

Aquestes històries no serien possibles sense la col·laboració d’empreses que ofereixen torns adaptats, escoles bressol que entenen la realitat de les mares, entitats socials que comparteixen xarxa, i administracions valentes que inverteixen en dignitat.

També és gràcies a les persones que confien en Andròmines, que recomanen els nostres serveis, que deriven casos o que comparteixen la nostra tasca. Cada gest suma.

El futur passa per sostenir a qui sosté

Reivindicar el dret de les mares soles a viure amb dignitat és un acte de justícia social. No podem parlar d’igualtat si no tenim en compte qui sosté la vida. A Andròmines ho sabem, ho practiquem i ho defensem cada dia.
Seguirem obrint camins, picant portes, acompanyant processos. Perquè creiem en les persones, en la comunitat i en la possibilitat de transformar realitats des de l’acció.

Vols sumar-te al canvi? Coneixes alguna mare que necessita suport? Ets empresa i pots oferir una oportunitat flexible? Vols col·laborar amb Andròmines?
Truca’ns, escriu-nos, vine. Juntes, obrim futur!

Amb el suport de:

La força del grup en les violències masclistes

La força del grup en les violències masclistes

Acció social

JUNTES, ARRIBEM MÉS LLUNY

La independència econòmica de les dones víctimes de violència masclista és clau per a la seva supervivència i recuperació. De fet, la violència econòmica és un dels factors principals pel qual una dona en situació de violència pot decidir no abandonar el seu maltractador.

Durant aquest any 2022 ja portem un total de 7 dones assassinades per violència masclista a Catalunya i 11.952 víctimes ateses (dades del Dep. d’Interior de la Generalitat de Catalunya) a les que hem de donar resposta com a societat.

Les dades no han deixat d’augmentar, des que l’ONU va declarar que el 25 de novembre seria el Dia Internacional de l’Eliminació de les Violències a les Dones. Això va succeir l’any 2000, i actualment les denúncies per agressió sexual han augmentat un 30% i cada dia més de 39 dones denuncien haver estat víctimes d’agressions (dades de l’Observatori Contra la Violència de Gènere del Consell General del Poder Judicial).

Sovint, ens trobem amb un col·lectiu que no només ha vist soscavats els seus drets fonamentals. Sinó que a més ha de superar diferents escletxes de desigualtat: d’accés al mercat de treball, de creació i recuperació de xarxes socials, digitalització, etc.

Des d’Andròmines, a través del projecte Work4Women, donem eines i suport perquè les dones puguin reinserir-se a la societat i refer les seves vides d’una manera digna. Sobretot, fent especial èmfasi en la seva inserció sociolaboral i econòmica (fonts essencials d’apoderament i autonomia).

Què fem per treballar l’impacte de la violència de gènere?

La violència masclista és la pitjor cara que ens mostra el patriarcat i que es dóna des de moltes vessants i sectors, que l’any passat vàrem detallar en aquest article.

La violència té moltes formes (física, psicològica, sexual, econòmica) i es pot donar en moltes manifestacions diverses. Però totes elles representen un atac a la dignitat i els drets de les dones i es materialitzen en multitud d’aspectes:

Manifestacions diverses de violència

A Andròmines, com entitat especialitzada en la inserció sociolaboral, ens centrem en treballar i tractar les violències econòmiques derivades de la violència de gènere. Malauradament, el problema és complex i no es pot dissociar de la resta de violències que pot viure un dona.

En el marc del programa Work4Women, hem creat un espai on treballar el coneixement (i autoconeixement) del funcionament i les causes de la violència masclista. Aquest espai ens permet compartir experiències i reflexions en un entorn segur. Durant les sessions grupals, a través de diferents dinàmiques, treballem els conceptes:

  • d’igualtat i equitat,
  • les relacions afectives i el mite de l’amor romàntic,
  • els cànons de bellesa i la diversitat corporal,
  • la publicitat i la comunicació sexista,
  • els rols de gènere a les professions, etc.

Però també treballem aspectes de tipus més personal igualment indispensables com són l’autoconcepte i  l’autoestima, els drets personals, l’autocura de la salut, etc.

Gràcies a aquestes trobades i dinàmiques es creen “grups d’iguals”, és a dir, grups on les dones poden compartir experiències comunes i realitats afins. Així com donar-se suport mutu i començar a teixir noves xarxes d’ajut, cura i suport.

I sí, la millor resposta per a les dones és poder comptar amb una xarxa de suport i saber que no estan soles. A Andròmines tenim clar que el treball en conjunt i la generació de respostes en xarxa són la solució. Nosaltres soles no podem cobrir totes les escletxes de desigualtat a les que s’enfronten aquestes dones. Però sobretot creiem que és una responsabilitat de tota la societat.

Per tant, perquè intentar donar una resposta uniforme i en solitud? 

Està clar que les dones, com a éssers socials, tenim la necessitat d’inserir-nos en la societat. I com entitat hem de donar una resposta integral a un problema complex i, això, no ho podem fer soles.

Per tant, enfoquem la nostra resposta fomentant la creació de xarxes d’ajut treballant també en xarxa amb altres entitats i incloent activitats externes enriquidores i imprescindibles.

Per a poder elaborar aquesta resposta ens preguntem, quins factors d’exclusió podem enfocar des del treball en conjunt i participat. D’aquesta manera les dones participants puguin ampliar el seu ventall de recursos de futur.

Un exemple per treballar l’autoconeixement, l’acceptació i l’autoestima de tot el grup ha estat la visita a l’exposició “Cuerpos Indomables”, de Mireia Marcó i Rebeca Molero, quan estava ubicada a l’Ateneu Harmonia. Aquesta exposició vol ser una reivindicació de la diversitat de cossos femenins a través de la fotografia. Realment aquesta visita va ser una experiència molt enriquidora per a reivindicar la no-normativitat i la diversitat.

Per altra banda, en col·laboració amb la  Fundació Quiero Trabajo que atén a dones en risc d’exclusió social, hem treballat aspectes importants per encarar les entrevistes professionals d’aquelles participants que han de realitzar entrevistes de feina properament. No totes les dones se senten còmodes ni tenen seguretat. Sobretot pensant com poden anar vestides a una entrevista de feina o quina és la imatge personal que volen donar. Amb la Fundació treballem també el llenguatge verbal i no verbal o quins tips de respostes poden tenir a mà que les dota de seguretat.

Gràcies a la Fundació Surt ampliem també les possibilitats laborals per a aquelles dones que han patit violència de gènere.

Grup de dones de visita a la fundació Quiero Trabajo
Grup de dones de visita a la fundació Quiero Trabajo

Altres serveis amb qui treballem en xarxa són els serveis PIADS (punts d’informació i atenció a les dones) i SIAD (servei d’informació a les dones), servei de canguratge “Concilia” de l’Ajuntament de Barcelona i altres serveis d’acollida, atenció i protecció. A més, també visitem amb freqüència l’espai multimèdia de la Biblioteca Ignasi Iglésias- Can Fabra, on treballem el desenvolupament de competències digitals, sobretot en relació amb la recerca de feina.

Què fem per afavorir la e-inclusió de les dones víctimes de violència?

Podem pensar que en una situació d’agressió tan complexa com aquesta, l’escletxa digital no és un dels factors més rellevants a tenir en compte. Però hem vist que és un tema cabdal que vàrem aprofundir a l’article Dones i e-inclusió

Per tant, abordem la digitalització a través de les sessions setmanals a l’espai multimèdia de la biblioteca Can Fabra. En aquest espai les participants col·laboren i aprenen a fer i millorar les eines bàsiques en la recerca de feina com són:  el seu Currículum i la carta de presentació, utilitzar els diferents cercadors de recerca de feina, inscriure’s a ofertes i borses de feina, etc.

Una de les dificultats principals, és el desconeixement de les principals aplicacions de recerca de feina en format Android/IOs. Per tal que totes puguin ser autònomes en la seva recerca des de casa. No només en l’actualitat sino en situacions futures les treballem i les aprenem a fer servir amb efectivitat.

De manera transversal, amb les visites a la Biblioteca, les participants tenen la possibilitat de fer-se el carnet de sòcies (per a elles i el seu entorn).  També fem visites a l’espai de Can Fontanet, centre d’interpretació dels Tres Tombs de Sant Andreu, per apropar el coneixement cultural a través de la tradició dels Tres Tombs.

A més, per a les participants que ho necessiten, fomentem que participin en formacions addicionals a Andròmines. Aquestes formacions es basen en introducció a les TIC, per conèixer en profunditat l’Entorn Laboral Digital, o per a l’acreditació oficial de competències digitals ACTIC de la Generalitat de Catalunya.

Són formacions enfocades a augmentar la inclusió en el món digital i perfeccionar les seves competències i així millorar en el seu posicionament en el mercat de treball.

Què fem per afavorir la (re) inserció sociolaboral contra la violència?

A Andròmines realitzem un itinerari personalitzat d’inserció. En primer lloc, duem a terme una diagnosi individual conjuntament amb cada usuària, a fi de detectar i fomentar l’autoconeixement dels seus punts forts i febles, i de cara a desenvolupar el seu pla de treball. A partir d’aquí, treballem en el desenvolupament de les seves competències i capacitats, tècniques i transversals, adequades i necessàries en cada itinerari respectiu.

Com treballem a WORK4WOMEN
Com treballem a WORK4WOMEN

L’itinterari, es du a terme de manera individual però també fem sessions de formació i desenvolupament grupal. D’aquesta manera fomentar l’espai compartit i la xarxa d’ajut tan necessària en els processos d’inserció sociolaboral. Aquestes sessions grupals s’aprofiten també per posar en pràctica els coneixements adquirits en matèria de recerca de feina. Des d’Andròmines, fem un reforç i suport constant en els seus processos de recerca de feina.

La clau per la inserció laboral és l’assimilació i normalització de la recerca de feina de manera autònoma. És fonamental per mantenir-se actives en el mercat de treball, en el present i en el futur.

A més a més facilitem assessorament en matèria d’homologacions de títols formatius, acreditació de competències professionals, formació professionalitzadora. Gràcies a conèixer aquest ventall de serveis, les participants poden millorar els seus perfils professionals servint-se d’uns o altres recursos, segons convingui per a cada cas concret.

Sense dubte, obtenir un lloc de feina és bàsic per empènyer la independència socioeconòmica de les dones. També és clau, la millora de la seva autoestima i en definitiva, l’apoderament necessari per reconstruir els seus itineraris, professionals i vitals.

Els resultats avalen la mirada i el mètode

Fins al mes de novembre del 2022 han participat en el projecte 10 dones que havien estat víctimes de violència de gènere. A data d’avui, i gràcies a la feina de tota la xarxa, 5 dones han aconseguit feina. La resta estan en procés i han realitzat diversos cursos formatius que afavoreixen la seva inserció. Les formacions professionalitzadores en les que han participat entre altres són: d’auxiliar de comerç amb pràctiques, CP d’auxiliar de neteja hospitalària i caps, CO d’operacions auxiliars de serveis administratius i generals. També han realitzat cursos de castellà nivell 3 a l’escola oficial d’idiomes i el curs de suport de tecnologies de la informació de Google. Amb l’acompanyament realitzat i les col·laboracions, totes elles han millorat les seves competències TIC.

És important destacar que, per la nostra experiència, la resposta que s’ha de donar a les dones víctimes de violència és una resposta integral i multi factorial diversa. És cabdal treballar en comunitat ja que la resposta no pot ser individual, ja que la problemàtica no és individual sinó social.

Per tant, Work4Women és un recull de interconnexions, la seva complexitat i èxit radica justament en que s’aplica des d’una mirada integral amb unes solucions pensades en comunitat, vertebrades per les pròpies protagonistes i basades en el suport mutu. A Andròmines només tenim la sort de poder ser les acompanyants, les facilitadores del procés.

Per acabar, volem agrair també la col·laboració  de les diverses entitats col·laboradores que hem anat mencionant  i tots els centres de serveis socials dels districtes de Sant Andreu i Nou Barris.

Gràcies a totes i a tots, gràcies al teixit d’aquesta xarxa, les dones participants tenen l’oportunitat de construir una nova vida, lliures, autònomes i preparades per a un futur ple de noves oportunitats.

Per últim, aquests resultats són possibles gràcies a que el Projecte Work4Women ha rebut el suport de l’Ajuntament de Barcelona i el Departament d’Igualtat i Feminismes de la Generalitat de Catalunya. Amb aquesta col·laboració el projecte es pot fer realitat i podem donar resposta a les necessitats d’inserció sociolaboral de dones víctimes de violència masclista.

Sant Jordi DigiTale 2019 en el Centre Penitenciari Brians 2

Sant Jordi DigiTale 2019 en el Centre Penitenciari Brians 2

Actualitat

En aquesta edició de la publicació de Sant Jordi DigiTale a Brians 2, els presentem una diversitat peculiar de creacions, com sol succeir en les commemoracions, finalment ens serveixen com a excuses per a inventar, crear i compartir continguts de la més variada índole i poder-los crear digitalment és una satisfacció emocional que ens omple a més d’aprendre i ampliar els nostres coneixements digitals.

 

No us perdeu les joies i els sentiments que ens han regalat:

El Fotorelat que ens regala Ozcar, una miqueta perdut i trist, ens captiva en un vertigen de color, solitud i desesperació, emocions que ens permeten reflectir l’art de forma viva, un art que ens toca una mica l’ànima, ens sacseja tots els sentits, ens fa veure’ns una mica més vius, una mica menys quiets.

L’Audiorelat de l’enamorat José, “Descripció de l’amor” ens trasllada al món dels filòsofs grecs, que de la mà d’Aristófanes ens defineix a l’amor d’una manera tan romàntica, tan ideal, tan màgica que tots desitjaríem creure, però al seu torn ens derrota la seva irrealitat aclaparadora. L’amor de l’ésser humà com a connexió inexorable i única amb l’altre, que al seu torn que ens complementa, ens nodreix, ens comparteix i ens fagocita, la bogeria d’entendre la diferència entre compartir i envair, entre estimar i posseir.

L’Audiorelat de Pedro, amb el seu idíl·lic amor, que tal com li va ocórrer al poeta Petrarca en poemes per a Laura, Pedro necessitava escriure, qui li va provocar aquestes línies? Això no importa, van ser l’excusa de la seva poesia, podria haver estat una altra la musa inspiradora? Per descomptat va poder haver estat qualsevol, que per un instant cridés la seva atenció, li capturés la visió, l’embriagués amb una olor i el fes posar en paraules un sentiment tan fugaç com real.

L’Audiorelat de Joan, Joan pensa en ella, la pensa, la somia. La veu amb els ulls oberts i tancats, no els separa la presó, no els separa el temps, ella està sempre amb ell, entre nosaltres.
Els 45 anys que porta al seu costat han donat forma a un amor inusual, atemporal, passional, carnal, romàntic, incondicional, sense frontera ni barrera, sense temps ni espai. Josefina, l’esquena de Josefina són la inspiració de cada paraula de Joan, han estat la combinació perfecta per a compartir amb nosaltres aquest poema, testimoniatge de passió i evidència que hi ha amors per a tota la vida.

El Fotorelat de Barri, una història d’amor diferent, amor a un gos, al millor amic de l’home, al fidel còmplice, encara que puc intuir que l’amor de Barri aquesta en un altre lloc, la mestressa la paraula escrita, pot portar al paper gairebé qualsevol idea, quan ell escolta, en realitat no escolta, està traduint per a poder contar la història més bufona del món.

L’Audiorelat de Joaquín, Els Amants, aquest poema és l’excusa per a poder escoltar la meravellosa veu de Joaquín que podria recitar-nos amb la mateixa bellesa un poema d’amor o una recepta de cuina, amb la seva vocació de lector ens captiva avui amb una joia de la literatura romàntica.

L’Audiorelat de Carlos, amb la seva incansable curiositat i dedicació Carlos li escriu a Sant Jordi, li escriu a Catalunya, ens escriu a tots, aconseguint transmetre el valor de la tradició, el valor del compartit, ressaltant que sempre són més les coses que ens uneixen que les que ens separen.

Moltes gràcies a tots els nostres alumnes que fan de cada dia una història única, creativa, implicada i sempre molt divertida. I gràcies també a tota la motivació que han posat per a crear relats per a aquest esdeveniment anual.

 

Seguim!!!

Sant Jordi 2019. Brians II.
#inclusió #amor #SantJordi #oportunitats #TicIPresó